A Causal Model of Human Resource Development on Employee Performance: An Empirical Study of Xiaomi Auto-related Listed Companies
6319202003 Guo Zhuang, 2568 (2025). Advisor: ดร.ภัสสรกันต์ ทรัพย์มหาโชค และรศ. ดร.ไชยนันท์ ปัญญาศิริ – Dr. Pattsornkun Submahachok & Assoc. Prof. Dr. Chaiyanant Panyasiri, ดุษฎีนิพนธ์ (Dissertation), A Causal Model of Human Resource Development on Employee Performance: An Empirical Study of Xiaomi Auto-related Listed Companies, ตีพิมพ์ในวารสาร (Journal Name), International Journal of Instructional Cases 2025,